8月11日下午，北京市西城区委常委、常务副区长孙硕和区国资委主任佟丽萍一行到长城人寿包管股份有限公司调研，佰利乐集团党委书记、董事长牛明奇一同加入。

       长城人寿卖力人白力就公司生长历程、经营现状以及未来五年生长思路和战略计划进行了全面汇报，并恳请区政府在监管机构协调相同、区内优惠政策配套、区属企业协同生长等方面给予全方位支持。党委书记祝艳辉结合目前包管业监管态势汇报了公司的比较优势、生长潜力。经理班子其他成员划分汇报各自分担事情及相关体会。

       牛明奇董事长肯定了长城人寿今年以来取得的结果，强调了其在集团未来生长战略中的重要职位。目今集团在推进长城人寿增资扩股方面作了巨大努力并取得积极效果，未来还将继续为长城人寿生长提供坚强后援，做好资金支持、资源支持，增进长城人寿快速做大做强。同时，要求长城人寿领导班子一要珍惜机缘，团结一致、坚定信心；二要坚持问题导向和市场导向，探索理念立异、手段立异、体制机制立异，全力以赴执行公司战略计划；三要依法合规经营，制定科学合理、着眼久远的绩效考核机制，在完成集团下达的“规模、效益、价值、风控”焦点考核指标的同时，正确处理当下经营和久远生长的关系；四要确立新的挑战目标，增进公司久远健康生长和品牌价值提升。

      佟丽萍同志就资金运用、危害防控、效益考核等方面提出要求

      孙硕同志指出，长城人寿具有稀缺的金融牌照资源和十多年的金融行业积累，是西城区推进经济结构转型、全面结构金融领域的重要载体和突破口，希望长城人寿勇挑重担、当好排头兵。西城区政府、国资委对长城人寿的生长充满信心，将协调解合各方优质资源，提供包括政策优惠、资源配套、机制立异在内的全方位支持，争取把长城人寿打造成在包管业新一轮调解中生长起来的著名金融品牌。同时要求长城人寿领导班子要全力以赴，团结向前，发挥优势，稳定步队，提升能力，守住底线，大胆立异，夯实党建事情基础，营造风清气正情况，领导全体员工努力实现“再创业，新生长”。